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NEWSLETTER N°31

JUIN 2022

 

Peinture, Revêtements muraux et Sols souples, Traitement esthétique d'Imperméabilisation de façades, Isolation Thermique par l'Extérieur.


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ÉDITO

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Chantal GOUZILH, Présidente

Bernard GOUZILH, Fondateur

Chers Clients, Salariés et Partenaires,


Tous les membres de la Société se joignent à la Direction pour vous souhaiter de très agréables moments de convivialité et de partages retrouvés en amont de ce bel été.

La Direction invite tous les lecteurs à un élan d’optimisme, car si certaines préoccupations subsistent dans nos vies professionnelles et sociétales, n’oublions pas de regarder dans notre rétroviseur où durant ces deux dernières années, nous avons vécus avec les dangers et l’angoisse d’une épidémie mondiale.

L’homme a démontré une fois de plus sa capacité à affronter les difficultés et à s’adapter.

C'est en ce sens que la direction s'efforce de privilégier le verre à moitié plein, en poursuivant sa politique d’optimisation des ressources humaines pour une équipe forte et engagée dans le but d'une appropriation collégiale des problèmes rencontrés.

Nous vous souhaitons une excellente lecture de cette 31ème édition et encore merci pour votre fidélité.

 

                                                                                          La Direction

 


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Fabien GOUZILH
Directeur Général

Wilhelm LAPORTE
Directeur

 

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ACTIVITÉS TECHNIQUES

CHANTIERS RÉALISÉS

RESIDENCE SYMBIOSE

BATHIC Sainte Foy La Grande

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Objet : Peinture intérieure

Lieu : Bordeaux

Réalisation : Résidence de 24 logements, collectif en accession

Maître d'ouvrage: Immobilière Sud Atlantique

Maître d'œuvre mandataire : DAUPHIN Architectiure

Date de réalisation des travaux : De Septembre 2021 à Avril 2022

Objet : Peinture intérieure, sol moquette, rénovation façade de la boutique

Lieu : Sainte Foy La Grande

Réalisation : Rénovation globale d'un local commercial en boutique d'optique

Maître d'ouvrage: SCI PERSOL

Date de réalisation des travaux : De Mars à Mai 2022

CHANTIERS EN COURS DE RÉALISATION OU FUTURES OPÉRATIONS

Résidence le PASEO

COURS DE VERDUN

ETERNA

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Objet : Réalisation de 93 logements collectifs du T1 au T5

Lieu : FLOIRAC

Réalisation :  Travaux de peinture intérieure

Maître d'ouvrage : ALTAE

Entreprise générale : DELTA CONSTRUCTION

Fin prévue des travaux : Fin Mai 2023

Objet : Réhabilitation de 4 logements

Lieu : 43, Cours de Verdun, BORDEAUX

Réalisation : Travaux de peinture intérieure en rénovation

Maître d'ouvrage : Aquitaine Patrimoine Investissement

Maitre d'œuvre mandataire : SARL KALIOPE.EXE

Fin prévue des travaux  Fin d'année 2022

Objet : Construction de bureaux, 4 locaux de commerces et 21 logements

Lieu : BORDEAUX

Réalisation : Travaux de peinture intérieure

Maître d'ouvrage : Ideal Groupe

Architecte / Maitre d'œuvre : Nadau Architecture

Fin prévue des travaux  Décembre 2022

ACTUALITÉS

Nous souhaitons la bienvenue à nos nouveaux arrivants !

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DUVIGNAU Dany, 42 ans, au poste de Peintre N3P2 en CDI, depuis le 01/03/2022

« Je m'appelle M. DUVIGNAU Dany, je suis rentré à SOPEGO le 1er mars 2022. Mon parcours est simple, ma famille était dans le bâtiment.

Je suis donc allé aux portes ouvertes au CFA Albert 1er où j'ai découvert ma vocation. Cela m'a permis de passer mon CAP, le brevet de décoration et  mon brevet de maîtrise.

Par la suite, j'ai croisé un ancien collègue qui était aussi un ancien de SOPEGO.  Il m'a conseillé d'aller travailler chez SOPEGO.

J'ai toujours entendu parler en bien de SOPEGO. J'ai vu des connaissances, des représentants, ils m'ont tous dit, vas y fonce et je ne regrette pas.

Je m'entends bien avec ceux qui travaillent avec moi et je suis bien accueilli des anciens. "

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GAURAUD Jules, 17 ans, au poste de Peintre en apprentissage, depuis le 11/04/2022.

« Je me présente, je m'appelle Jules GAURAUD, j'ai bientôt 18 ans et j'habite à Blanquefort.

Je prépare un CAP Peintre Applicateur Revêtement au CFA de Blanquefort. Après une rupture de contrat d'apprentissage chez un autre employeur, SOPEGO a eu la délicatesse de me recruter, il y a quelques semaines, afin que je puisse tout de même passer mon CAP en fin Juin 2022 et poursuivre l'aventure chez SOPEGO.

Pour l'instant, l'entente est bonne avec mon tuteur. Je suis donc satisfait de l'entreprise SOPEGO."

Distinction CREPI AWARDS Gironde.

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Bonjour,

La direction vous informe que la société a participé au CREPI AWARDS Gironde du 22 mars 2022. Dans le cadre de notre nomination dans la catégorie « Prix de l’entreprise », les membres du jury ont attribué le Lauréat d’OR à notre société.

Dans son discours très humble, la direction, outre les remerciements de bon usage, a insisté sur une récompense partagée et collective notamment par le souci de notre personnel à l’intégration, au partage de la passion pour leur métier, au temps accordé, dans l’objectif d’optimiser de futurs professionnels dans l’acte de construire.

Le trophée illuminera l’accueil de la société.

Encore merci à tous les acteurs ayant permis cette distinction.


RÉSULTAT ENQUÊTE DE SATISFACTION 2021

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CERTIFICATION QUALITÉ ISO 9001

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L’ audit de surveillance n°1 de notre système qualité , réalisé par la société SOCOTEC, s’est déroulé le 25 février 2022 tant au niveau administratif que sur la production chantier.

Avec 0 Non conformité et 0 Observations , les points forts relevés par l’organisme certificateur sont les suivants :

- L'effort réalisé autour de l'implication des salariés, de la communication interne et externe

- Le plan d’actions décliné ainsi que le suivi des objectifs

- La démarche d’anticipation de l’entreprise sur les sujets RH et même, de recrutement, de formation et de fidélisation

- L’implication de l’entreprise dans le suivi des réclamations clients.

- La collégialité, structurée, dans la prise de décisions.

- L’implication toujours active de l’entreprise dans l’insertion socio-professionnelle

- L’évaluation des fournisseurs et sous-traitants, réalisée collégialement.

- Le sérieux des équipes sur les chantiers avec une bonne maîtrise technique de l’activité.



Cet audit apporte une valeur sure à notre devise :

Équipe x Organisation = Résultats et reste le témoin d’une politique d’avenir.

 

RÉUNION D'INFORMATION SOUS-TRAITANTS

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Le Mardi 6 avril la direction de Sopego a réuni lors d’une réunion d’information et d’échanges l’ensemble de ses sous-traitants.

Cette réunion nous aura permis de sensibiliser à nouveaux nos sous-traitants sur l’importance du suivi et règles administratives, de la bonne conduite et qualité d’exécution sur nos chantiers tout en rappelant les règles d'hygiène et sécurité.

Cette démarche toujours dans un objectif commun de qualité pour satisfaire nos clients.

 

INVESTISSEMENT CHARIOT ÉLÉVATEUR "Clark"

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L’entreprise a investi en Mars 2022 dans le remplacement des 2 chariots élévateurs de notre dépôt.

 

Dans une démarche écologique et responsable Sopego a privilégié l’achat de matériel reconditionné à neuf et équipés de batterie régénérées.

Une proposition commerciale de la société JUNGHEINRICH a retenu toute notre attention.

 

C’est aussi l’occasion d’adapter le matériel a nos besoins et ainsi faciliter et sécuriser la manutention par notre magasinier dans l’entreprise.


ÉVÈNEMENTS

SÉMINAIRE ENCADREMENT Janvier 2022

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C’est dans le cadre d’un gite troglodyte que notre séminaire s’est déroulé le 20 Janvier 2022.

La première partie a été mené sous la forme habituelle de notre canevas de réunion d’encadrement où en outre ont été abordés les points suivants : 

- Activité : CA, B, Prévision 2022

- Liste des sous-traitants non admis à travailler

- Mise à jour planification ISO

- Analyse fiche qualité 2ème semestre et depuis dernière Réunion d'Encadrement

- Analyse Fiche progrès

- Analyse Fiche évaluation formation à froid

- Analyse Fiche montage échafaudage 

- Date contrôle Harnais

      - Date contrôle trimestriel échafaudage

 

La deuxième partie fut consacrée à des réflexions sur l’amélioration de notre démarche qualité et notamment :

- Quelles sont les procédures litigieuses ?

- Études de celles-ci point par point pour amélioration

- Synthèse des décisions et engagement de l’équipe

 

Le séminaire s’est clôturé par un repas convivial et de saison (raclette !) puis une balade dans les entrailles souterraines des carrières de pierre de Saint Germain du Puch qui ont alimentées la plupart des bâtiments de Bordeaux.


SÉMINAIRE RESPONSABLES CHANTIER Février 2022

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C’est dans le même cadre atypique du gite troglodyte que les responsables de chantier et la direction se sont retrouvés pour ce séminaire .

Le séminaire avait pour objectif de traiter les actions suivantes :

Le rappel de la constitution du dossier de suivi de chantier en énumérant chaque document, et son intérêt

Le rapport de visite du conducteur de travaux lors du passage sur chantier 

La  lecture de la procédure Dépôt

La mise en place expérimentale de la numérisation des documents

La présentation de la politique Ressources Humaines, avec notamment :

- La reconnaissance du métier 

- Le recrutement et la formation

- La fidélisation 

- L’ancienneté dans la société 

- L’intérêt porté à la société par les responsables de chantier 

 

Apres ces moments des plus studieux, nous avons partager la convivialité d’un repas et la traditionnelle visite des carrières de pierre de Saint Germain du Puch.


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SOPEGO · 101 Rue Bouthier · BORDEAUX CEDEX 33080 · FRANCE

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